Kategória: Aktuális.

31 országban közel 30 ezer dolgozót kérdeztek ki a felmérést végző dublini
intézet munkatársai. Tudakozódtak a 27 EU-tagországban, tovább
Horvátországban, Norvégiában, Svájcban és Törökországban. 
Az eredmények azt mutatják, hogy az egészségügyi és a munkavédelmi helyzet
problematikus az olyan új tagországokban, mint Románia és Bulgária. A
kutatás szerint ez aggodalomra ad okot. A következtetések között az is
szerepel, hogy a képzéshez való hozzáférés esélye az elmúlt tíz évben nem
nőtt a térségben.
Az EU ügynökségének szóvivője, Mans Martesson szerint a munkahelyek
minőségének javítása a legfontosabb feladat. "A minőségre kell helyeznünk a
hangsúlyt, ha fenntartható gazdasági növekedést szeretnénk elérni" – mondja
a szóvivő.
Azt viszont nem könnyű meghatározni, mit is jelent a minőségi munkahely és a minőségi munka. Az ügynökség szerint a munkaadónak az alkalmazott
elkötelezettségével és alkalmazkodó képességével kapcsolatos elvárása a
kulcselem. Ugyanakkor a munkavállaló szempontjából fontos igények és
feltételek is lehetnek döntőek. 
Az európai munkakörülményeket felmérő elemzést ötévente készítik el, s az a
munkahelyi minőség mércéjének számít a kontinensen.
(BrandTrend)